[1]
N. da S. Fernandes e A. C. Maia, “A PERCEPÇÃO DA RESILIÊNCIA ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO SOBRE O MODELO DE GESTÃO DE RECURSOS E PESSOAS: THE PERCEPTION OF ORGANIZATIONAL RESILIENCE: A STUDY OF A MANAGEMENT MODEL OF RESOURCES AND PERSONNEL”, VISÃO, vol. 9, nº 2, p. 1–19, out. 2020.